Your current job search

We are looking to grow our data science team in Oslo!

We need great people with experience in Python, machine learning and cloud to contribute to further development, solve complex problems and be part of building a great environment

As a Data Scientist you will have the opportunity to specialise within multiple areas based on your interest

You will be able to:

* Participate in project discussions to understand the problems and gather requirements, discuss solutions, contribute to methods, and technology choice
* Develop and implement solutions as part of a team
* Collaborate closely with colleagues and the business
* Work with state-of-the-art technologies and frameworks as well as exploring new technologies and areas of application for ML methods

Who are you?

We hope you are curious and excited by the opportunities created by technology, and that you share a passion for sustainable uses of AI

We would like you to bring an academic background in Science or Engineering (or equivalent years of experience) along with at least 4 years of professional experience in a data science/machine learning role

You should be proficient in Python, and have experience with some of the following: pandas, scikit learn, pytorch, tensorflow, keras

We hope you have a working knowledge or experience with ETL, data processing and data warehousing techniques, and a familiarity with data visualisation

You should be used to working as part of a team, have a familiarity with agile and cross-functional working, and articulate your ideas well

Why join us?

You will be part of an environment combining modern technology, a solid business understanding, and talented colleagues working together to deliver solutions which are innovative and sustainable

There are internal & external events you can participate in for professional development, and for social networking - with hobby groups, gaming groups, and lunches/dinners to tempt!

There are allocated budgets for taking certifications and attending industry events to keep your technical acumen up to date

To make a comfortable working environment there are modern office spaces, and a flexible approach to home/hybrid working

Core hour are between 09:00 - 15:00, with flexibility either side to suit your life outside of the office

Compensation is dependent on experience, and all employees receive enhanced pension, insurances, and budget for equipment

We have built a strong knowledge-sharing culture where colleagues of all levels contribute to idea generation and decision making, we hope that you enjoy keeping up to date on industry trends and can teach us something in return!

For any questions, contact Lucy on l.whiting@frankgroup.com

Senior Data Engineer | Databricks |

1 - 2 times in office per month, London

£70,000 PA

There is a performance based bonus of up to 8% but this is not guaranteed.

28 days holiday, plus bank, individual private healthcare and pension.





Senior Data Engineer: Python, Azure, Databricks, SQL

The primary focus of the role is Databricks Data Engineering. You will be building data pipelines using Databricks, coding using PySpark, and supporting internal applications as the client are moving away from a legacy application into new bespoke applications which rely on Databricks. You will also be using Python for Data Transformations and work across the Azure Data Platform.

Must Have:

* Strong Databricks Data Engineering skills, not just admin but actually building data pipelines in Databricks and using it regularly.
* Strong coding experience with Pyspark.
* Strong experience in SQL Server and Python coding.
* Knowledge of Azure Data Factory.
* Strong 3-5 years working as a Data Engineer.
* Github source control experience.
* Excellent communication skills

Wir suchen für den Geschäftsbereich Health von einem Kunden in Rostock, Stralsund und Hamburg:

Team Lead _HealthCare (w/m/d)



Anforderungen:

- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im relevanten Umfeld
- Mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld und Gesundheitswesen
- Fundierte Erfahrung im Projektmanagement oder in der Anforderungsnalyse in IT-Projekten im Gesundheitswesen
- Hohe Motivation in eine Führungsrolle hineinzuwachsen, die fachliche und technische Kompetenz in deinem Team auszubauen und deine Mitarbeitenden langfristig zu unterstützen
- Von Vorteil: Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Teamführung
- Reisemotivation: du bist bereit und motiviert, regelmäßig zu verschiedenen Standorten (Rostock, Stralsund und Hamburg) zu reisen, an denen deine Mitarbeitenden sitzen
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz und ein charmantes sicheres Auftreten
- Verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch

Worum es geht:

Das Unternehmen ist einer der führenden IT-Dienstleister im deutschsprachigen Raum. Mit rund 6.800 Mitarbeitenden unterstützt es Kunden aus verschiedenen Branchen bei der Digitalisierung. Die Kultur von dem Unternehmen ist geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung.

Der Geschäftsbereich Health, der aus über 300 Expert*innen besteht, beschäftigt sich mit Themen wie z.B. Telematikinfrastruktur, Interoperabilität und bietet IT-Beratung für Kunden aus dem Gesundheitswesen. Für das Team, das sich auf Leistungserbringer fokussiert, suchen wir nach einem Team Lead, der Fuß am Ostsee hat und die lokalen Mitarbeitenden besser unterstützen kann.

Deine Aufgaben als Team Lead_HealthCare :

- 20% deiner Aufgaben sind strategischer Natur:
du führst ein 6-köpfiges Team von Consultants und Developers und entwickelst diese fachlich und persönlich weiter; Du kümmerst dich um Themen wie Einstellung, Weiterentwicklung und Bindung deiner Mitarbeitenden und hast den Blick für den wirtschaftlichen Erfolg deines Teams.
- 80% deiner Aufgaben sind operativer Natur:
du hast fachliche Expertise und arbeitest in IT-Projekten mit, und zwar in einer Rolle wie z.B. Project Manager, Requirement Engineer oder Software Architect, je nachdem aus welchem Umfeld du kommst.

Dafür wird Dir geboten:

* 30 Tage Urlaubstage im Jahr
* Zeitliche und örtliche Flexibilität (Mobiles Arbeiten + 2 Monate pro Jahr Remote-Arbeit aus dem (EU-)Ausland möglich je nach Aufgabenbereiche
* Offene Unternehmenskultur, dynamisches Arbeitsumfeld und moderner Führungsstil
* Spannende abwechslungsreiche Projekte im Health-Umfeld
* Projektzuweisung, die deiner Kapazität und deinem Interesse entspricht
* Etabiliertes Umfeld, in dem du dich fachlich und professionell weiterentwickeln kannst
* Unterstützung deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Weiterbildungen und Zertifizierungen
* Patenschaft von fachlichen Kolleg*innen und solides On-Boarding Programm
* Freiraum für eigene Kreativität und Entwicklung

Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/

Für den Geschäftsbereich Cross-Industry von einem unserer Kunden suchen wir in ganz Deutschland:

AWS (Solution) Architect (w/m/d)



Anforderungen:

- Orchestration: Docker, Kubernetes, Helm
- CI/CD: Github Actions, Jenkins
- IaC: Terraform, Ansible
- Funiderte Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Cloud Infrastrukturlösungen und Cloud-Mindset (Serveless, Cloud Native)
- Projekterfahrung als Cloud Architect und relevante Zertifikate
- Erfahrungen bei der Erarbeitung von Sicherheits-, Governance- und Identity-Konzepten
- verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift

Worum es geht:

Das Unternehmen ist einer der führenden IT-Dienstleister im deutschsprachigen Raum. Mit rund 6.800 Mitarbeitenden unterstützt das Unternehmen Kunden aus verschiedenen Branchen bei der Digitalen Transformation. Die Kultur und das Zusammenarbeiten innerhalb von dem Unternehmen sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung.

Der Geschäftsbereich spezialisiert sich auf AWS und arbeitet mit unterschiedlichen Industrien zusammen. Aktuell besteht das Team aus ca. 15 Techies (darunter AWS Architects, Developers und DevOps Engineers), die deutschlandweit verteilt sind und als Team den Bereich weiterhin aufbauen.

Deine Aufgaben als AWS Architect:

* Verantwortlich für die Konzeption und Implementierung von Cloud Architekturen
* Bewertung und Optimierungsvorschläge von Architekturen der Kunden
* Design und Implementierung von CI/CD Prozessen sowie Automatisierung von Infrastruktur
* Unterstützung bei Presales Aufgaben aus fachlicher Sicht durch Konzeption der technischen Architektur und Aufwandsschätzungen
* Aktives Mitwirken im Team: Du bringst deine Ideen mit und erarbeitest Standards für künftige Projekte

Dafür wird Dir geboten:

* 30 Tage Urlaubstage im Jahr
* Zeitliche und örtliche Flexibilität (bundesweit remote möglich + 2 - 4 Monate pro Jahr Remote-Arbeit aus dem (EU-)Ausland möglich je nach Aufgabenbereiche
* Offene Unternehmenskultur, dynamisches Arbeitsumfeld und moderner Führungsstil
* Spannende abwechslungsreiche Projekte im Cloud-Umfeld mit unterschiedlichen Industrien
* Projektzuweisung, die deiner Kapazität und deinem Interesse entspricht
* Etabiliertes Umfeld, in dem du dich technisch und professionell weiterentwickeln kannst
* Unterstützung deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Weiterbildungen und Zertifizierungen
* Patenschaft von fachlichen Kolleg*innen und solides On-Boarding Programm
* Freiraum für eigene Kreativität und Entwicklung

Hiring Process:

1st Gespräch mit dem Fachbereich - 2nd Gespräch mit dem Fachbereich - Angebot/Absage

Für denselben Geschäftsbereich suchen wir ebenfalls nach (Senior) AWS Entwicklers und DevOps Engineers in ganz Deutschland, die sich in Richtung Architect weiterentwickeln möchten. Bewerbe dich daher gerne bei uns, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllen kannst.

Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/

Lead Firmware Engineer - Salo/Espoo - up to 6200€/pm + bonus

Our client is looking for a Lead Firmware Engineer to join their expanding team. You will be working for a company that focuses on developing and delivering innovative identification solutions utilizing the latest RFID & IoT technologies for real-time item tracking.

Your role will be responsible for leading a team of firmware engineers in the development of firmware for our products.

Responsibilities

* Lead a team of firmware engineers in the development of firmware for our products.
* Ensure that the firmware is of high quality and meets the requirements of our customers.
* Ensure that the firmware is integrated into their products.
* Develop and maintain firmware engineering processes and procedures.
* Provide technical guidance and mentorship to the firmware engineering team.
* Participate in the hiring process for new firmware engineers.



They're looking for someone with experience in:

* Experience in firmware engineering.
* Experience in a leadership role is appreciated.
* Strong programming skills in C/C++, Python, or Java.
* Experience with embedded systems and real-time operating systems.
* Experience with firmware development on a Linux platform.
* Experience with industrial protocols such as Profinet, Ethernet/IP, and OPC UA is an advantage.
* Experience with version control systems such as GIT and SVN.
* Experience with Agile methodologies.



In return

* Competitive salary of up to 6200€/pm + 6-10% bonus
* Hybrid/flexible working scheme
* Standard Finnish benefits package which can be discussed in further detail

This is a brief description of the role, for the full information, simply apply to the role and I will call you to discuss.

Twitter: @_JeffersonFrank

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/jessica-lee-wright-54b242221/ |

Email: j.wright@jeffersonfrank.com

Phone: +358 75 326 3948

Please Note: This is a permanent role. This role is for Finnish residents only. This role does not offer Sponsorship. You must have the right to work in Finland with no restrictions. Some of our roles may be subject to successful background/security checks.

I specialize in Mobile, Web, and Cloud (AWS) recruitment here at Jefferson Frank International, focusing on the placement of highly-skilled candidates in various IT positions (Engineers, Analysts, Architects, Consultants, Project Managers, Management, etc.).

We are the only global recruitment agency dedicated solely to AWS technology. Jefferson Frank is the AWS recruitment agency of choice. Whether it's a contract, permanent or remote position, we find great people great jobs.

Jefferson Frank

Jefferson Frank is the Amazon Web Services (AWS) recruiter of choice. We work with organizations worldwide to find and deliver the best permanent and contract AWS DevOps, Big Data, IaaS and PaaS, and AWS Security

As a Cloud Infrastructure Architect, you will lead the design, implementation, and integration of technical solutions tailored to specific technology, industry, or business needs. You'll be instrumental in delivering high-quality solutions to clients, navigating varied business requirements, and championing the client's interests throughout the construction phase. Your role involves providing guidance to technical teams and ensuring the successful execution of projects.
You'll work on diverse, large-scale projects and collaborate with global partners, engaging with a wide range of technologies including Azure, AWS, GCP, and private clouds.

You'll collaborate with teams, cloud partners, and third-party service providers across various industries, contributing alongside peers in architecture, platform engineering and project management. Your role involves creating both high-level and detailed designs within agile frameworks.

We need an Architect adept at collaborating in cross-functional teams, employing agile methodologies, conducting workshops, and understanding both business and technical requirements. You possess a drive to lead, challenge, and excel, establishing yourself as a trusted advisor to customers. Your skill set spans technology, industry knowledge, stakeholder management, and leadership, enabling you to design innovative solutions for complex challenges.

Skills and Experience:
*Cloud Consultancy: Assessing, planning, and costing cloud adoption and IT transformation.
*Platform Engineering: Designing and leading platform engineering squads, employing DevSecOps principles and technologies like Kubernetes, serverless architecture, and various cloud service models.
*Provisioning hyperscaler technology in private and edge cloud environments, e.g., Azure Stack HCI or Hub, AWS Outposts, Anthos.
*Cloud Migration: Agile migration of platforms, products, and applications to cloud environments.
*Utilizing cloud-native operations tooling, understanding different operations models, optimising cloud services using FinOps and SRE methodologies.
*Cloud Service Adoption: Enhancing and optimizing customer cloud solutions.
*Desirable - Experience with DevSecOps, SRE, Agile Delivery, and Product-Based delivery methodologies for automating and optimizing cloud solutions.

Preferred Experience:
*Leading large-scale change and transformation projects, particularly in cloud-native environments.
*Designing and implementing cloud solutions.
*Strong expertise in IaaS and PaaS, covering a range of technologies including compute, storage, network, virtualization, and automation.
*Familiarity with Agile Delivery technologies such as CI/CD Pipelines, GitHub, and Infrastructure as Code.
*In-depth knowledge and experience with at least one Cloud Hyperscaler (Microsoft Azure / AWS / Google).

Wir suchen für den Fachbereich Data & Analytics von einem Kunden in ganz Deutschland:

(Senior) Cloud Data Engineer (w/m/d)

Anforderungen:

- Mehrjährige Erfahrung mit Cloud Analystics (Azure, AWS, GCP) oder Big Data (Haddop, Kafka)
- Know-How in der Softwareentwicklung mit Java, Scala oder Python
- Von Vorteil: Erfahrung mit Buildtools und CI/CD Pipelines
- Von Vorteil: gute Kenntnisse von verschiedenen Cloud-Strategien und lac Technologien
- Verhandlungssicheres Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Worum es geht:

Das Unternehmen ist einer der führenden IT-Dienstleister im deutschsprachigen Raum. Mit rund 6.800 Mitarbeitenden unterstützt das Unternehmen Kunden aus verschiedenen Branchen bei der Digitalen Transformation.

Das Competence Center Data Engineering ist verantwortlich für die Umsetzung komplexer Big Data und Cloud Analytics Projekte für namhafte große Kunden. Als Data Engineer bist du Teil eines innovativen und stetig wachsenden Software Engineering Teams. Du profitierst von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen und absolvierst ein spezielles Ausbildungsprogramm, um dein Wissen auszubauen und zu vertiefen.

Deine Aufgaben als Cloud Data Engineer:

* Implementieren von Data Pipelines, Data Ingest und Data Processing
* Engineering von Container basierten Analytics Plattformen und effizienten CI/CD Pipelines
* Projektbasierte Umsetzung von Business Anforderungen mit Analytics Services von AWS, Azure und GCP oder etablierten On Premises Big Data Technologien
* StetigeWeiterbildung in Technologienausdem Cloud- und Software Engineering-Umfeld

Dafür wird dir geboten:

* 30 Tage Urlaubstage im Jahr
* Zeitliche und örtliche Flexibilität (bundesweit remote möglich + 2 - 4 Monate pro Jahr Remote-Arbeit aus dem (EU-)Ausland möglich je nach Aufgabenbereiche
* Offene Unternehmenskultur, dynamisches Arbeitsumfeld und moderner Führungsstil
* Spannende abwechslungsreiche Projekte im Cloud-Umfeld mit unterschiedlichen Industrien
* Projektzuweisung, die deiner Kapazität und deinem Interesse entspricht
* Etabiliertes Umfeld, in dem du dich technisch und professionell weiterentwickeln kannst
* Unterstützung deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Weiterbildungen und Zertifizierungen
* Patenschaft von fachlichen Kolleg*innen und solides On-Boarding Programm
* Freiraum für eigene Kreativität und Entwicklung

Hiring Process:

1st Gespräch mit dem Fachbereich - 2nd Gespräch mit dem Fachbereich - Angebot/Absage

Für denselben Geschäftsbereich suchen wir ebenfalls nach Data Architects in ganz Deutschland. Bewerbe dich gerne bei uns, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllen kannst.

Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/

Senior AWS Linux Infrastructure Engineer

Location: London, Hybrid

Salary: £80,000

Company: Renowned technology company

We are seeking experienced AWS Linux professionals with a specialization in AWS and Linux to join our team in London. This is a unique opportunity to play a key role in shaping our DevOps function and contribute to exciting projects within the AWS ecosystem.

Responsibilities:

* Manage day-to-day operations of multi-cloud environments.
* Design and implement best practice solutions.
* Lead large AWS project implementations in Enterprise settings.
* Monitor infrastructure and applications using tools such as CloudWatch, Solarwinds, New Relic, etc.
* Drive cost optimization, security enhancement, and performance optimization.
* Transition IaaS solutions to serverless technology.
* Implement security best practices in AWS solutions.
* Optimize network traffic performance and ensure high availability while controlling costs.

Requirements:

* AWS Certified Solutions Architect - Associate or Professional.
* Proficiency in Linux, specifically RedHat.
* Experience with Terraform.
* Demonstrated experience in designing, implementing, and maintaining AWS solutions.
* Proven track record of ownership in large AWS project implementations.
* Familiarity with monitoring tools like CloudWatch, Solarwinds, New Relic, etc.
* Ability to drive cost optimization, security enhancement, and performance optimization.
* Understanding of transitioning IaaS solutions to serverless technology.
* Strong grasp of security best practices in AWS.
* Knowledge of optimizing network traffic performance and ensuring high availability while managing costs.

If you are passionate about Linux, AWS, and Networking and are looking for an opportunity to make a significant impact in a renowned technology company, please reach out with your latest CV to S.malik@jeffersonfrank.com or call 0191 338 7568.

Join us and be part of shaping the future of our DevOps function!

Lead Cloud Engineer, £80,000, Leeds/Hybrid, New Role!

An advisory services organisation based in Yorkshire are looking for a Lead Cloud Engineer who will be responsible for the design, development, implementation and ongoing support of the infrastructure & Cloud based platforms.

This is a company known to embrace individuality & actively strive for inclusive behaviours and actions both internally and across their work. In addition to a salary of c.£80,000 the successful applicant will also receive;

* Additional cash allowance that can be attributed to a number of optional benefits
* 25 Days Holiday plus bank holidays
* Medical Insurance, Life Insurance & Health Screening
* Matched pension contribution of up to 15%
* Annual Bonus

You can expect your day to day to involve:

* Design of new solutions in conjunction with the Tech Architect's & responsible for talking through appropriate governance & approvals.
* Implement, test & maintain those solutions, both physical & Cloud based
* Manage the technical relationship with cloud engineering and infrastructure suppliers

It would be fantastic if you had;

* Experience of developing and implementing physical infrastructure
* Experience of designing, implementing, configuring & supporting AWS Cloud Platform components
* It would be great if you were aware of security best practices

The role is predominantly remote but does require 20% office attendance in a highly commutable area of Leeds.

There are fixed interview dates for the role so i'd encourage interested parties to send their CV to c.quigley@jeffersonfrank.com or call me on 0191 338 7545 to discuss in further detail.

Nous souhaitons engager un(e) Senior Développeur(se) pour intégrer notre équipe de Reprise de Données. Vous contribuerez au développement d'une solution SaaS innovante destinée aux professionnels de la santé.

En qualité de Senior Développeur(se), vous travaillerez en étroite collaboration avec le domaine médical afin de comprendre et de répondre à leurs besoins spécifiques en matière de données. Vous aurez également pour responsabilité d'assister l'équipe dans l'extraction des données disponibles.

Vos missions principales consisteront à :

* Collaborer avec les médecins et les partenaires techniques pour concevoir des solutions de conversion de données.
* Améliorer et rectifier les solutions de conversion de données existantes.
* Accompagner et échanger avec le personnel médical tout au long de la restitution de leurs données de santé.
* Participer à la sélection d'architectures logicielles et de modèles de données pertinents.
* Encadrer les développeurs dans la création d'applications hautement disponibles, capables de supporter des charges élevées, tout en maintenant des normes élevées de qualité de code.
* Superviser la gestion des tickets et du travail d'équipe, en suivant une méthodologie Agile.
* Résoudre les problèmes techniques et optimiser les processus internes.
* Contribuer à des projets d'envergure en collaboration avec d'autres services.
* Faciliter le partage et l'acquisition de connaissances, en effectuant une veille technologique, en organisant des Meet'up et en pratiquant le mentoring inversé.